Frontend-Entwickler:in (w/m/d) für unser Entwickler-Team

Sie haben Lust, Projekte in einem Team zu entwickeln, die dann auch wirklich live gehen und von zehntausenden Usern genutzt werden? Sie haben Lust, in einem tollen Entwickler-Team und in einem inhabergeführten Unternehmen zu arbeiten? Dann hätten wir etwas für Sie.  

Auf einen Blick
  • Aufgabengebiet: Angular Frontend Entwicklung (Typescript, RxJS, Gitlab, Docker)
  • Vergütung: abhängig von Ihrer Berufserfahrung, aber immer zzgl. Tantieme und Weiterbildungsbudget
  • Vollzeit (40 Stunden pro Woche), 28 Tage Urlaub - Teilzeit auch möglich. Bitte sprechen Sie uns an.
  • 2-Tage-Remote (Büro in Berlin) bis zu Full-Remote
  • ab sofort
  • Hier geht´s zum Kennenlernformular

Mit unserer Cross-Bewertung haben wir eine für unsere Kunden einmalige Lösung entwickelt, die ihnen hilft, sich effizient weiterzubilden. Mit über 40.000 Usern auf unserer Plattform und einer Expertise von über 31 Jahren möchten wir unsere Personalentwicklungs-Plattform auf das nächste Level heben. Und das sehr gern mit Ihnen!

Was bewegt uns seit 31 Jahren?

Mein Name ist Frank Rottenbacher. Ich bin einer der Gründer und Vorstände der GOING PUBLIC! Akademie für Finanzberatung AG. Sie sehen mich hier als. 2. v.r. beim Brainstorming mit unserem Leiter IT Marco Euskirchen (2. v.l.).

Arbeiten bei GP1

Noch nie in den letzten 31 Jahren haben wir so eine Dynamik erlebt, noch nie hatten wir so spannende Pläne für die Zukunft. Daher möchten wir viel Neues entwickeln und damit unsere Kunden noch zufriedener machen. 
 
Bei GOING PUBLIC! sorgen wir dafür, dass Finanzdienstleister professioneller und erfolgreicher werden. So behalten diese auch im Dschungel neuer Verordnungen und in einem immer vielschichtiger werdenden Markt den Überblick. Somit verpassen sie nicht die Chancen, die sich ihnen bieten.
 
Wir sind 25 feste Mitarbeiter:innen und über einhundert freiberufliche Dozent:innen und Trainer:innen. In den letzten 32 Jahren haben wir einen riesigen Pool an Kenntnissen und Fähigkeiten in allen Unternehmens-Bereichen aufgebaut.
 
Seit der Gründung in 1990 sind wir zu einhundert Prozent in Privatbesitz. So können wir Kunden und Partnern gegenüber neutral und unabhängig auftreten. 

Mehr über unsere Vision und was uns antreibt erfahren Sie hier

Frank Rottenbacher, Vorstand
Frank Rottenbacher
Unsere E-Learningplattform zählt mit über 40.000 aktiven Nutzer:innen und über 1 Mio. ausgelieferten Web Based Trainings (in 2021) zu einer der führenden Plattformen der Finanzindustrie und wächst stetig weiter. In den letzten Jahren haben wir sehr viele unserer Angebote so umgestellt, dass wir fast alles virtuell mit hoher Teilnehmer-Interaktivität anbieten können. Insofern können wir die Herausforderungen der Corona-Pandemie sehr gut meistern. 
 
Zu unseren Kunden gehören Versicherer, Banken und Finanzvertriebe. Aber auch Immobilien-Gesellschaften und Hausverwaltungen. Diesen Unternehmen helfen wir bei der Personalentwicklung. 
 
Aus- und Weiterbildung wird für alle immer wichtiger. 
 
... und da kommen Sie ins Spiel.

Wann passen wir gut zusammen?

  • Sie bringen Erfahrung in der Angular-Frontend-Entwicklung mit. Kenntnisse in Typescript, RxJS sind zwingend.
  • Im Bereich DevOps haben Sie bereits mit Gitlab und Docker gearbeitet.
  • Aufgrund unserer komplexen Business-Logik und häufiger Abstimmungen im Gesamt-Team sollten Sie gute Deutschkenntnisse mitbringen. 
  • Englischkenntnisse sind für die Entwicklungsarbeit natürlich sehr hilfreich.

Womit arbeiten wir?

  • Frontend
    •  Typescript
    • RxJS 
    • Angular
    • Jest
    • Cypress
  • Backend
    • Python
    • FastAPI
    • LateX
    • Finanzmathematik
  • Datenbank
    • NoSQL-Datenbanken
    • MongoDB
    • Redis
  • Design
    • Adobe XD
    • Bootstrap
    • Atomic Design
  • DevOps
    • Gitlab
    • Docker
    • helm
    • terraform
    • kubernetes
    • Google Cloud Plattform
    • Ansible
    • RunDeck
  • Projektmanagement
    • Scrum & Kanban
    • Jira
    • Confluence
Drei GP! Mitarbeiter stehen vor einen Whiteboard und entwickeln die Businesslogik.

Was können wir bieten?

  • spannende Projekte
  • Sie erleben "hautnah", wie Ihre Entwicklungsergebnisse das Leben Anderer vereinfacht
  • Ein erfahrenes Team, das immer noch neugierig ist
  • Entscheidung im IT-Team, wie Sie entwickeln. Die Geschäftsleitung "quatscht" da nicht rein.
  • regelmäßige Coachings durch Experten - schließlich sind wir ja ein Weiterbildungsunternehmen
  • respektvoller Umgang untereinander
  • Unternehmensgröße wie ein Start-Up - gepaart mit 31 Jahren Erfahrung
  • Bürogestaltung: Die Büros werden gerade neu gestaltet. Entscheiden Sie mit.
  • eine wirklich nette Umgebung um unser Büro herum mit vielen Möglichkeiten, die Pausen zu verbringen. 

Wo kann es noch hingehen?

Wenn Sie als Angular-Frontend-Entwickler:in gut eingearbeitet sind, dann können Sie sich bei uns sehr gern weiterentwickeln. Dies kann in Richtung DevOps oder Back-End-Entwicklung gehen. 

Lassen Sie uns das dann gemeinsam festlegen, wenn Sie uns genau kennen. 

Kennenlern-Formular

Möchten Sie mehr darüber erfahren, wie es ist, mit uns zu arbeiten? Dann füllen Sie das nachfolgende Formular aus oder schreiben Sie mir. Ich möchte Sie kennen lernen und behandle unseren Kontakt natürlich vertraulich.